企業(yè)的生存和發(fā)展離不開管理創(chuàng)新和管理變革,員工的就業(yè)和成長,也離不開管理創(chuàng)新和管理變革,只有創(chuàng)新管理和變革管理,公司才能贏利,員工才能贏利!因此,管理變革是企業(yè)生存和發(fā)展過程中必修之課。于是,經(jīng)公司高層研究決定,聘請廣東華夏精益企業(yè)管理研究所來我司駐廠主導管理變革。
2014年12月8日上午10::00,廣東華夏精益企業(yè)管理研究所的專家老師到我司拉開了管理變革動員的序幕,森榮召開管理變革動員會,大會由森榮總經(jīng)理李志勇先生主持。
會上,華夏精益總經(jīng)理楊潔所長闡明了管理變革的意義,森榮董事長李雙林先生講述了管理變革的重要性。華夏---森榮項目負責人周柏平老師介紹了管理變革的咨詢產品和調研需要配合的工作。
會議期間,各級與會人員在會上做了自我介紹,也道出了自己的困惑。大家對老師的到來充滿期望,希望通過變革,能夠實現(xiàn)員工和公司的雙贏!
活動照片詳見如下:
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